【職業訓練】終了後に就職しないとどうなる？デメリットやペナルティはある？

おはようございます！ねむ子です。

今回は、職業訓練を卒業した後も就職しないとどうなるのか解説をしていきます。

職業訓練の１番の目的は「就職をすること」です。

しかし、就職はそう簡単にはできないもの‥

中にはこんな悩みを持っている方もいるでしょう。

当記事では、上記のようなお悩みを解決します。

当記事を読めば、就職に関する余計な不安がなくなり、職業訓練に安心して通えます。

【結論】職業訓練終了後に就職しなくても、ペナルティは無い

結論から言うと、職業訓練終了後に就職をしなくても、ペナルティはありません。

頑張って就職活動をしてなかなか内定がもらえなくても、そもそも就職する気がなくても、ペナルティは与えられません。

しかし、職業訓練は就職をすることが1番の目的です。

就職をしなくても、ペナルティは無くともいくつかのデメリットはあります。

【デメリット】職業訓練終了後に就職をしないとどうなる？

職業訓練終了後に就職をしないと、以下のようなデメリットがあります。

【デメリット1】就職状況報告書を「未就職」で提出しなければならない

職業訓練に通っていた人は全員、卒業後3ヶ月後までに「就職状況報告書」を提出しなければいけません。

就職をしなかった場合は「未就職」で提出をします。

職業訓練校により様式は変わりますが、記入する内容は大体どこも同じです。

「就職（アルバイト・パート含む）、開業、就職しない」いずれの場合も記入が必要です。

訓練校の書類の様式によっては、未就職の理由をもとめられます。

【デメリット2】訓練校からの調査に答え続けないといけない

職業訓練校は、卒業後も定期的に就活状況を確認してきます。
1度無視しても、連絡がとれるまで電話がかかってきます。

電話に出られないと、メールで確認を行う場合もあります。

職業訓練校は、私たち求職者が期間内に就職をすることで利益を得ています。

そのため、私たちが就職したかどうかは訓練校にとって大事なことなのです。

調査では、以下のようなことを聞かれます。

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【デメリット3】3ヶ月を超えると就職支援が受けられなくなる

職業訓練校から就職支援を受けられるのは、卒業後3ヶ月までです。
3ヶ月を過ぎてしまうと、就職支援が受けられず、1人で就活を頑張らないといけません。

職業訓練で受けられる就職支援は、以下のようなものがあります。

就職できなくて困ってる人は、エージェントの利用も検討しよう

「就職をする気があるのに、なかなか内定が出ない。」

「一通り希望条件に合った求人に応募はしたけど、どこもだめだった…」

など、就活に関する悩みは尽きないもの。

特に、訓練卒業後3ヶ月を超えてしまうと、訓練校からの就職支援も受けられなくなります。

管理人ねむ子も、書類選考すら通らず病みかけていたときに、dodaエージェントの利用をはじめました。

エージェントを利用して感じたメリットは以下です。

エージェントも収益のためとはいえ、自分を応援してくれる人がいるのは心強いです。

私は運よくエージェントさんとの相性も合い、未経験の分野でしたが多くの求人を紹介してもらえました。

また、電話カウンセリングではやさしく希望を聞いてくださり、応募書類の添削もしてくれます。

こちらの記事では、より詳しくdodaエージェントについて解説しています。

訓練卒業後に１人で就活をする自信がないのなら、登録をしておきましょう。

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まとめ：就職の意欲がある人のみ、職業訓練を受講しよう！

以上が、職業訓練卒業後に就職をしないときのペナルティの有無や、デメリットです。

結論：職業訓練卒業後に就職をしなくても、ペナルティは無い

ペナルティが無いからといって「就職する気は無いけど職業訓練受けよう！」という考えはやめておきましょう。

正社員での就職が厳しい…という場合は、アルバイトでも就職として認められるので、選択肢として持っておきましょう。

また、3ヶ月を超えると就職支援も受けられなくなるため、早めのエージェント利用もおすすめです。

就職支援や失業手当が終了する前に、1つは登録しておきましょう。

3分で登録完了！

それでは、オヤスミナサイ。。。

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